一、学校概况
新乡医学院是河南省唯一一所独立建制的西医本科院校，“十三五”国家中西部高校基础能力建设工程支持高校，位于黄河之滨、南太行风景胜地、“郑洛新”国家级自主创新示范区-新乡市。学校源于1896年古城卫辉的西医诊所，医学教育始于1922年惠民医院护士学校，历经发展，1962年更名为豫北医学专科学校，1982年升格为本科，定名新乡医学院，1998年获批硕士学位授权单位。
学校占地面积1916亩（含附院），建有5所直属附属医院，18所非直属附属医院和百余个教学实践基地。学校设有20个教学院系，各类在校生53000余人。学科涵盖医学、理学、工学、文学、法学、管理学、教育学等7个门类，拥有河南省特色学科（A类）1个、省级重点学科一级学科5个、二级学科1个；拥有6个一级学科硕士学位授权点、50个二级学科学位点、4个专业硕士学位和25个本科专业。
学校建有分子诊断与医学检验技术河南省协同创新中心、博士后科研工作站、院士工作站等18个省部级以上科研基地；建立中德医学组织再生实验室、中法动物基因敲除实验室等5个国际合作实验室。同时，学校坚持开放办学，与国外多所知名大学开展合作办学项目。
在“265人才工程”建设规划的引领下，学校长期在基础医学、临床医学、口腔医学、预防医学、护理学、药理学、生物医学工程及管理学等相关专业领域诚聘海内外高层次人才和优秀博士（后）来校工作。
二、招聘对象
（一）高端人才
中国科学院或工程院院士、国家“千人计划”人选、“长江学者”、国家“青年千人计划”人选、“863、973项目”首席专家、国家“杰出青年基金”获得者、国家“优秀青年基金”获得者、国家“特支计划”人选、“中原学者”、河南省“百人计划”人选、国外高水平大学教授。
（二）学科领军型人才
在学科领域内具有一定学术影响的河南省特聘教授、校“太行学者”特聘教授、特聘兼职教授。
（三）优秀海内外博士研究生、博士后合格出站人员
各单位博士（后）招聘计划及联系方式见下表：
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招聘部门 |
招聘专业名称 |
人数 |
联系人、电话、邮箱 |
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基础医学院 |
基础医学-人体解剖与组织胚胎学 |
11 |
联 系 人：张博 15037364555 招聘邮箱:jcbbgs@xxmu.edu.cn |
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基础医学—病理学与病理生理学 |
6 |
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基础医学-病原生物学 |
7 |
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基础医学-免疫学 |
3 |
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|
生物学-生物化学与分子生物学 |
3 |
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化学-应用化学/药学-药物化学 |
2 |
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|
生物学-生理学/神经生物学 |
3 |
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公共卫生学院 |
公共卫生与预防医学-劳动卫生与环境卫生学 |
2 |
联 系 人：孟丽 15937384772 招聘邮箱:gwxb@xxmu.edu.cn |
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公共卫生与预防医学-营养与食品卫生学 |
3 |
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公共卫生与预防医学-卫生毒理学 |
1 |
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|
公共卫生与预防医学-儿少卫生与妇幼保健学 |
1 |
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|
公共卫生与预防医学（二级学科不限） |
3 |
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药学院 |
药学-药理学 |
7 |
联 系 人：刘蕊
13938711698 |
|
药学-药剂学 |
2 |
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|
药学-药物分析/化学-分析化学/中药学-中药分析 |
2 |
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中药学-中药药效物质、中药药理学、中药炮制学 |
1 |
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医学检验学院 |
基础医学-免疫学/病原生物学/病理学与病理生理学 |
2 |
联 系 人：刘迎辉
18903733031 jyx@xxmu.edu.cn |
|
临床医学-临床检验诊断学 |
2 |
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|
生物学-细胞生物学/生物化学与分子生物学 |
1 |
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|
药学-药物分析/药物化学 |
1 |
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|
护理学院 |
护理学 |
2 |
联 系 人：耿晓松
13569838047 |
|
基础医学、临床医学（二级学科不限） |
1 |
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法医学系 |
基础医学-法医学 |
1 |
联 系 人：白婕
15637318799 |
|
生物学-遗传学/生物化学与分子生物学 |
1 |
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|
化学-无机化学/分析化学 |
1 |
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管理学院 |
工商管理-企业管理 |
2 |
联 系 人：袁秀伟
13781981603 |
|
公共管理-社会医学与卫生事业管理 |
1 |
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生命科学技术学院 |
生物学-神经生物学 |
2 |
联 系 人：付玉洁
13938721926 |
|
生物学-细胞生物学 |
2 |
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|
生物学-生物化学与分子生物学 |
4 |
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心理学系 |
心理学-应用心理学 |
1 |
联 系 人：邹枫 15936538980 招聘邮箱:zoufeng@xxmu.edu.cn |
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心理学-基础心理学 |
1 |
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|
外国语言学系 |
外国语言文学-英语语言文学 |
1 |
联 系 人：刘建峰
13603732957 |
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生物医学工程学院 |
生物医学工程 |
1 |
联 系 人：王天磊
13603735699 |
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机械工程-机械电子工程 |
1 |
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|
计算机科学与技术（二级学科不限） |
1 |
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|
仪器科学与技术（二级学科不限） |
1 |
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|
数学-计算数学 |
1 |
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|
社会科学部 |
法学-马克思主义理论（二级学科不限） |
4 |
联 系 人：李 倩
15037326223 |
|
哲学-科学技术哲学 |
1 |
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|
哲学-伦理学 |
1 |
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|
体育教学部 |
体育学--体育教育训练学 |
2 |
联 系 人：周俊娟
13569821783 |
|
第一附属医院 |
临床医学—内科学 |
11 |
联 系 人：田玉军
18537330695 |
|
临床医学—外科学 |
7 |
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|
临床医学—儿科学 |
4 |
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|
临床医学—妇产科学 |
2 |
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|
临床医学—急诊医学 |
2 |
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|
临床医学—临床检验诊断学 |
2 |
||
|
临床医学—神经病学 |
3 |
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|
临床医学—耳鼻咽喉科学 |
1 |
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|
临床医学—眼科学 |
1 |
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|
基础医学—病理学与病理生理学 |
2 |
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|
基础医学—免疫学 |
1 |
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|
口腔医学—口腔临床医学 |
4 |
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|
第二附属医院 |
临床医学-精神病与精神卫生学 |
8 |
联 系 人：时小燕
18537339611 |
|
临床医学-内科学 |
2 |
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|
临床医学-神经病学 |
1 |
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|
临床医学-影像医学与核医学 |
1 |
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|
外科学-神经外科学 |
1 |
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|
基础医学-免疫学 |
1 |
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|
基础医学-病理学与病理生理学 |
1 |
||
|
公共卫生与预防医学-流行病与卫生统计学 |
1 |
||
|
生物学-神经生物学 |
1 |
||
|
生物学-细胞生物学 |
1 |
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|
生物学-遗传学 |
1 |
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|
药学-药理学 |
1 |
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|
第三附属医院 |
临床医学-内科学 |
4 |
联 系 人：刘慧敏
15729382208 |
|
临床医学-外科学 |
4 |
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|
口腔医学-口腔临床医学 |
2 |
||
|
临床医学-妇产科学 |
2 |
||
|
临床医学-眼科学 |
2 |
||
|
临床医学-耳鼻咽喉科学 |
1 |
||
|
临床医学-肿瘤学 |
2 |
||
|
临床医学-康复医学与理疗学 |
1 |
||
|
临床医学-急诊医学 |
1 |
||
|
临床医学-神经病学 |
1 |
三、相关待遇
（一）高端人才、学科领军型人才具体引进政策按照《新乡医学院“265人才工程”建设规划》（校发〔2015〕13号）文件有关规定，实行一人一议。
（二）学校优秀博士（后）引进条件及待遇。
引进博士（后）待遇以业绩为导向，对于业绩突出或具有医学教育背景者，给予政策倾斜。具体标准详见下表：
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人才分类 |
满足下列条件之一（近五年业绩；均须为第一作者或通讯作者；经学校学术评价认定） |
岗位工资 （聘期3年） |
购房补贴 （万元） |
科研启动金（万元） |
|
|
非医学背景 |
医学背景 |
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|
一类 |
在《Cell》、《Nature》、《Science》等国际顶尖杂志上发表学术论文，经学校评议具有学科带头人水平的博士（后）。 |
三级教授 |
50 |
60 |
理工300 |
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二类 |
1.单篇SCI论文IF≧15， 2.SCI论文IF≧10两篇及以上， 3.在一区（中科院分区）发表SCI论文2篇及以上。 |
四级教授 |
40 |
50 |
理工150 |
|
三类 |
1.单篇SCI论文IF≧8， 2.SCI论文IF≧5两篇， 3.累计发表SCI论文IF≧15， 4.二区（中科院分区）发表SCI论文2篇， 5.人文社科类博士（后）应独立在我校认定的本学科一级权威期刊发表论文2篇以上（含被《新华文摘》、《中国社会科学文摘》、《高等学校人文社科类学术文摘》或《人大复印报刊资料》全文转载的学术论文）。 |
四级教授 |
30 |
40 |
理工50+，人文10 |
|
四类 |
其他国内外博士毕业生。 |
七级副教授、四级教授 |
20 |
30 |
理工20， 人文5 |
备注：所有待遇金额均为税前，需在本人证书齐全、人事档案转到学校并审核合格后兑现。
学校除按照个人业绩聘期内享受相应岗位工资、购房补贴、科研启动金外，新进博士（后）还享受以下相应待遇：
1.对于第四类引进的博士（后），中级以下职称者校内享受七级副教授待遇，具有副高级职称者校内享受四级教授待遇。
2.实行学位津贴，每月享受1000元学位津贴。
3.提供1年周转房或1年租房补贴（500元/月）。
4.配备工作用笔记本电脑1部。
5.为博士（后）配偶提供工作岗位，协助解决子女就近入托、入学问题。
6.对于附属医院引进博士（后）可纳入学校编制管理。
7.为来校面试博士（后）提供3000元交通补贴。
（三）附属医院博士（后）引进条件及待遇。
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单位 |
安家费、购房补贴（万元） |
岗位工资 |
科研启动金 （万元） |
住房问题 |
学位津贴（元/月） |
|
第一附属医院 |
临床医学专业：50 |
七级副教、 四级教授 |
临床医学专业：50 |
提供住房一套，工作满10年产权归个人 |
1000 |
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基础医学专业：30 |
基础医学及相关专业：30 |
||||
|
第二附属医院 |
50 |
七级副教、 四级教授 |
医学背景：50 |
周转房住房补贴1500元/月，2年 |
1000 |
|
非医学背景：30 |
|||||
|
第三附属医院 |
60 |
七级副教、 四级教授 |
25 |
周转房住房补贴1000元/月，2年 |
2000 |
备注：引进博士（后）业绩突出者，经过医院学术评价后，可提高相应薪酬待遇。
附属医院对新进博士（后）除享受上述规定待遇外，还享受以下福利待遇：
1.配备工作用笔记本电脑1部。
2.为博士（后）配偶提供工作岗位，协助解决子女就近入托、入学问题。
3.可选择纳入医院编制或学校编制管理。
四、应聘方式
有意来我校应聘者，请与相应院系招聘工作人员联系，也可以将自荐材料通过E-mail发送到：rczp@xxmu.edu.cn抄送xxyxyzp@sina.com（邮件标题请以“硕博招聘在线+学校+专业+姓名+应聘院系”命名）。
自荐材料包括：个人基本信息、学习工作简历、学历学位证书扫描件、任职证书扫描件、主要业绩、研究方向和研究设想等。
欢迎各位来校考察和应聘，来校路线：
1.新乡高铁东站乘坐9路/45路/56路至新乡医学院下车（约25min）,乘坐出租车约10min。
2.新乡火车站乘坐5路/7路/62路至新乡医学院下车（30min），乘坐出租车约20min。
联 系 人：顾老师 刘老师
联系电话：0373-3029163
