厦门工学院是2009年经国家教育部批准设立的一所普通本科高校，2019年通过教育部本科教学工作合格评估。学校坐落在环境优美、气候宜人的厦门市集美区。校园建设古朴典雅、精致便利，校园建筑鳞次栉比、错落有致，教育理念和教育文化独树一帜、特色鲜明。
近年来，学校注重内涵发展，努力改善办学条件，办学质量稳步提升，办学规模和实力逐渐壮大，办学成效广受社会认可。现因中长期学科专业建设及学校发展需要，继续引进学科带头人和杰出青年教师。在此，我们发出诚挚的邀请，欢迎海内外优秀人才加盟厦门工学院，一起努力，用理想的教育实现教育的理想！
一、招聘需求
岗位名称 | 学历或职称 | 人数 | 需求专业、可胜任课程及其他要求 |
学科带头人 | 博士教授 | 2 | 土木工程、工程管理、工程造价、建筑学、风景园林相关专业。 |
骨干教师 | 博士或 硕士高级职称 | 5 | |
工程造价 专业教师 | 硕士及以上 | 1 | 1. 工程造价专业。 2. 能承担《建筑设备》、《工程计价学》、《工程定额及其原理》等课程的授课任务。 |
二、薪酬福利
人才类别 | 年薪区间（税前，万元/年） | 配套政策 |
教授 | 25-50（特殊人才面议） | 1.具有博士学位人才，提供科研启动金5-50万元； 2.设有教学与科研奖励机制，提供攻读博士学位的资助； 3.提供灵活的用人政策，可以直聘高一级专业技术职务； 4.高层次人才来校面试交流，提供路费和住宿费报销； 5.提供设施配备齐全的人才公寓（博士免租金）； 6.可以申请厦门市“5年内5折”租房补贴(6000元/年)； 7.可以享受厦门市人才新引进生活补贴(5-8万元)； 8.可以落户厦门及享受附属学校优惠优质的子女教育； 9.学年考核优秀和认定为双师型教师，享受薪酬晋级激励； 10.入职每满1年，每年增加1200元校龄工资； 11.每年提供健康体检、工会旅游、防暑降温费、过节费、慰问金、结婚礼金、生日礼金、生育礼金等福利。 |
副教授 或博士 | 20-25（特殊人才面议） | |
讲师 | 16-20 | |
硕士研究生 | 12.5-16 | |
退休教授 | 20万元起 （根据专业能力、年龄及身体状况等具体协商） | |
注：1.年薪包含五险一金单位缴纳金额。 2.我实行全员聘任制（均无编制），人事关系和档案挂靠厦门市人才服务中心。 | ||
如符合有关人才政策：https://xmrczj.xmdjej.gov.cn/index.html，学校将积极协助申报。
三、应聘方式
（一）报名截止时间：长期有效。
（二）请将应聘材料压缩，以“姓名-专业-学历/职称-应聘XX学院XX专业教师”命名文件后发送至学校邮箱hr@xit.edu.cn 并抄送huyuanguo@xit.edu.cn 。
（三）应聘材料目录（包括，不限于）
2.身份证件；
3.职业资格证书及职称证书；
4.高中以上各阶段学历学位证书（留学人员需提供学历认证书：中国留学网https://www.cscse.edu.cn/—服务大厅—学历学位认证）；
5.成绩单、荣誉证书等。
四、联系信息
1.咨询时间（工作日）：08:30-11:40；14:30-17:00
2.通信地址：福建省厦门市集美区孙坂南路1251号厦门工学院人力资源处
3.学校官网：www.xit.edu.cn
4.招聘热线：
序号 | 部门 | 联系信息 |
1 | 人力资源处 | 许老师 0592-6667522 |
2 | 机械科学与电气工程学院 | 李老师 0592-6667570 |
3 | 计算机科学与信息工程学院 | 陈老师 0592-6381710 |
4 | 数据科学与智能工程学院 | 叶老师 0592-6667809 |
5 | 建筑科学与土木工程学院 | 林老师 0592-6667626 |
6 | 商学院 | 朱老师 0592-6667805 |
7 | 外国语学院 | 蓝老师 0592-6667568 |
8 | 艺术与传媒学院 | 周老师 0592-6667576 |
9 | 博雅教育学院 | 李老师 0592-6667513 |
10 | 体育部 | 丁老师 0592-6667825 |
5.人才交流群（微信扫描二维码进群）
厦门工学院人力资源处
2023年
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