河海大学（始于1915年河海工程专门学校）是一所拥有百年办学历史，以水利为特色、工科为主、多学科协调发展的教育部直属全国重点大学，是国家首批授权授予学士、硕士和博士学位，实施国家“211工程”重点建设、国家优势学科创新平台建设以及设立研究生院的高校，是教育部与水利部、国家海洋局、江苏省合作共建的首批高校之一。
河海大学校本部位于南京市鼓楼区，在常州市新北区、南京市江宁区设有校区，总占地面积2400余亩。河海大学拥有水文水资源与水利工程科学国家重点实验室和水资源高效利用与工程安全国家工程研究中心，是中国建立最早、全球规模最大的从事水利及相关学科领域科研与教学工作的大学。河海大学水利工程学科享有国际声誉，在中国教育部学位中心学科排名中位居全国第一；土木工程、环境科学与工程、力学、海洋科学、工商管理学等学科综合实力处于全国前列。
河海大学其他具有较强实力的相关支撑学科主要有：地质资源与地质工程、测绘科学与技术、电气工程、软件工程、计算机科学与技术、电子科学与技术、动力工程及工程热物理、控制科学与工程、交通运输工程、农业工程、机械工程、管理科学与工程、新能源、新材料、数学、统计学、社会学、马克思主义理论、公共管理、应用经济学、法学、教育学等。
一、“千人计划”、“长江学者奖励计划”特聘教授
（一）“千人计划”
1、创新人才长期项目（含人文社科项目）
（1）一般应在海外取得博士学位，不超过55周岁；在海外知名高校、科研院所、国际知名企业或金融机构担任正教授或相当职务；具有世界一流的研究水平，近5年在重要核心刊物上发表具有重要影响的学术论文，或获得国际重要科技奖项或掌握重要实验技能、科学工程建设关键技术。
（2）人文社科项目申报人年龄一般不超过60周岁；在国外一流大学或研究机构、文化艺术单位担任教授级（或相当于）职务；为国际同行所公认，具有较广泛的国际学术影响力。
（3）申报人一般应未全职在国内工作；已经在国内工作的，回国时间应在一年内。引进后应全职在我校工作不少于3年。
2、创新人才短期项目
（1）申报人须系国家科技、产业发展和学科建设急需、紧缺领域的领军人才或学术带头人，并符合创新人才长期项目第1条的有关要求。
（2）申报人在我校有明确具体的工作目标任务，能做出实质性贡献。
（3）申报前，已与我校签订至少连续3年、每年在校工作不少于2个月的正式工作合同，并明确合同期内工作成果知识产权的归属。
3、“青年千人计划”项目
（1）属自然科学或工程技术领域，年龄不超过40周岁；在海外知名高校取得博士学位，并有3年以上海外科研工作经历；在国内取得博士学位的，应在海外从事教学或研究工作5年以上；在海外知名高校、科研机构或知名企业研发机构有正式教学或科研职位；是所从事科研领域同龄人中的拔尖人才，有成为该领域学术或技术带头人的发展潜力。
（2）申报人一般应未全职在国内工作；已经在国内工作的，回国时间应在一年内。引进后应全职在我校工作。
（3）对博士在读期间已取得突出研究成果的应届毕业生，或其他有突出成绩的申报人，可以破格引进。
（二）“长江学者奖励计划”特聘教授
1、申报当年1月1日，自然科学、工程技术类人选年龄不超过45周岁，人文社会科学类人选年龄不超过55周岁。
2、一般具有博士学位，在教学科研一线工作；海外应聘者一般应担任高水平大学副教授及以上职位或其他相应职位，国内应聘者应担任教授或其他相应职位。
3、胜任核心课程讲授任务；学术造诣高深，在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成就；具有创新性、战略性思维，具有带领本学科赶超或保持国际先进水平的能力；具有较强的领导和协调能力，能带领学术团队协同攻关。
4、恪守高等学校教师职业道德规范，具有拼搏奉献精神。
5、聘期内全职在我校工作。
（三）相关待遇与联系方式
对成功受聘千人计划、长江学者的高层次人才，学校为其提供工作经费、科研启动及平台建设经费，配备工作助手，提供科研工作所需的实验、办公场地等，并为受聘人员提供公寓住房或住房货币化补贴，协助解决配偶工作和子女入学等事宜。特别优秀者，其个人待遇可一人一议。
联系人：河海大学人才工作办公室，乔女士、李先生；
电子邮箱：rscrcb@hhu.edu.cn（邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+硕博英才网”）；
办公电话：86-25-83786484（来电时请说明是在硕博英才网看到的信息）。
二、河海大学“青年教授”
（一）申报条件
1、具有博士学位；
2、申请人年龄一般不超过35周岁，社会科学领域及学校认定的特殊人才，可适当放宽至38周岁；
3、在教学和科研领域取得同行公认的显著成绩，有较大发展潜力和培养前途，从事的研究领域符合河海大学重点发展的学科方向，学术研究比较深入，在教育教学、技术推广等领域取得突出成绩；
4、遵守职业道德规范，具有强烈的事业心和协作精神。
（二）聘用及待遇
1、学校、设岗单位与“青年教授”通过签订聘用协议的方式明确责、权、利关系。
2、聘用前为副教授的聘期为三年，聘用前为讲师（或博士）的聘期为五年，在聘期内完成学校特定的岗位任务（具体可咨询相关学院或人事处），聘期结束考核合格后正式受聘至我校教授岗位。
3、“青年教授”聘期内可享受教授岗位津贴，对于引进人员同时可享受《河海大学人才引进实施办法》中规定的副教授引进待遇。
（三）联系方式
联系人：河海大学人事处师资科，徐女士、高女士；
电子邮箱：rscszb@hhu.edu.cn（邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+硕博英才网”）
办公电话：86-25-83786172（来电时请说明是在硕博英才网看到的信息）。
三、教师岗位（讲师、副教授、教授）需求信息表
| 学 院 | 需求专业 | 联系方式及备注 | |
| 水文水资源学院 | 流域水文模拟与预报、水文统计、工程水文、水文气象、水资源规划与管理、寒区水文、陆面模式方面、水信息技术、水文水资源、水务工程 | 宋老师 025-83787361 shxy@hhu.edu.cn | |
| 水利水电学院 | 施工新材料与新技术、水工结构设计理论与计算方法、水电站、泵站及抽水蓄能电站水力学、河流泥沙、高速水流、岩土渗流力学、工程水力学、灌排理论、泵站工程、盐碱地改良、土壤水分、设施节水机械、水土环境保护，土壤修复 | 陈老师 025-83787322 chmei@hhu.edu.cn | |
| 港口海岸与近海工程学院 | 河流动力学、航道整治、通航建筑物水力学、海岸动力学及其与结构相互作用、港口工程、岩土工程、结构工程、工程力学、材料工程、港口规划、港口环境治理、交通工程、河口海岸学、海岸及海洋工程、海洋新能源、海岸灾害与防灾减灾、海岸环境水力学、水利工程、土木工程以及相关专业 | 郑老师 025-83786648 zhn@hhu.edu.cn | |
| 海洋学院 | 海洋气象学、大洋环流、海气相互作用、极地海洋学、深远海工程与环境、海洋科学、海洋遥感、海洋地质、沉积学、地球物理、构造地质学、矿物学、海洋生物资源发掘与利用、海洋生态环境，港口污染与生物防治 | 鲍老师 025-83786641 963341718@qq.com | |
| 土木与交通学院 | 钢桥、智能交通系统、路基工程、路面工程、景观设计与理论、建筑设计与理论、结构工程(钢结构、混凝土结构)、高土石坝计算理论与方法、土体静动力特性与本构理论、岩土工程、隧道工程、地质工程、信息与计算技术 | 徐老师 025-83787606 tenderlily@163.com | |
| 环境学院 | 水环境保护与生态修复、水环境模拟与生态水力学、水处理、生物地球化学、水污染控制和环境微生物方向、生态工程学、环境科学等相关专业、给水排水及相关专业、环境生态工程、生态学、生态工程 | 樊老师 025-83786696 fy1970@163.com | |
| 能源与电气学院 | 电力系统及其自动化、电力电子与电力传动、高电压与绝缘技术、电机与电器、电工理论与新技术、控制理论与应用、运动控制、测控系统、测试技术与装置、机器视觉、水力机械、动力机械、可再生能源发电技术、风能、太阳能、海洋能、空气动力学 | 张老师 025-58099097 zhangliqin711026@hhu.edu.cn | |
| 计算机与信息学院 | 计算机应用技术、计算机软件与理论、计算智能、机器学习、数据挖掘、信息与信号处理、电路与系统、信号与信息系统、电磁场与波 | 樊老师 025-58099112 fanyuemary@163.com | |
| 力学与材料学院 | 金属材料、水泥基材料、土木工程材料、高分子材料等；方向：水泥基材料的耐久性与修复新材料新技术、环境友好与高性能水泥基材料、工程高分子材料、复合材料、计算力学、工程力学或土木工程或水工结构工程；方向：土木工程或水利工程中的力学问题、固体、实验力学相关、水力学、流体力学 | 赵老师 025-83787027 hhuzwz@163.com | |
| 地球科学与工程学院 | 地质工程专业岩体与结构与工程稳定、大地测量学、地理信息工程、地图学与地理信息系统 | 郑老师 025-83787244 zy74hhu@126.com | |
| 理学院 | 基础数学、计算数学、应用数学、概率论与数理统计、凝聚态物理、光学/光学工程 | 施老师 025-83786640 lxyrsms@hhu.edu.cn | |
| 商学院 | 人力资源、组织创新、市场营销、财务管理与公司金融、会计与审计、知识管理、信息管理与竞争情报、管理科学理论与应用、工程管理、项目管理、产业经济、国际贸易 | 华老师 025-58099270 hhbs@hhu.edu.cn | |
| 公共管理学院 | 社会及管理心理学或认知神经科学、新闻学理论、工程、移民与政治、环境政治学、政治学理论、国际政治、社会学或人口学、行政管理理论与实践、社会工作实务、社会工作理论实务、社会保障 | 王老师 025-83787368 hhugggl@163.com | |
| 马克思主义学院 | 思想政治教育、马克思主义发展史、经典作家伦理思想研究、中共党史、科学社会主义、政治经济学、马克思主义经典作家文本研究、马克思主义基本原理研究、国外马克思主义研究、马克思主义哲学、中国哲学 | 邓老师 025-83786841 hhumyrs@126.com | |
| 法学院 | 宪法、行政法、行政诉讼、法理、环境法、资源法、刑法、刑诉、民法、商法、民诉、经济法、国际法等 | 郑老师 025-83787295 augustweiwei@126.com | |
| 外国语学院 | 语言学及应用语言学研究方向、英美文学研究方向、翻译理论与实践研究方向、语言文化 | 吴老师 025-58099462 wuhua@hhu.edu.cn | |
| 体育系 | 篮球、排球、排球、定向越野 | 李老师 025-83786646 tyx@hhu.edu.cn | |
| 常州 校区 | 机电工程学院 | 焊接、力学、结构工程、机械工程、机械工程（现代设计理论）、机械工程（先进制造技术）、机械工程(机电控制)、热能工程、制冷与空调、太阳能利用、岩土工程、环境工程 | 邵老师 0519-85191974 hhuczp@foxmail.com |
| 物联网工程学院 | 控制理论与控制工程、人工智能与机器人、电气工程、信息安全、计算机应用、信息获取与智能系统、现代信号处理及应用、集成电路设计、信息声电子科学与技术、云计算、大数据、传感网、信息处理、网络安全 | ||
| 企业管理学院 | 管理科学与工程、企业管理、会计学、低碳城市发展；低碳经济技术评价；全国碳权交易体系建设、数据分析、信息管理 | ||
| 基础学部 | 本科为数学专业、大学英语、马克思主义理论、思想政治教育、艺术体操或健美操 | ||
●学校重点引进国内外应届博士毕业生（博士后）、副高以上职称高层次人才；外国语学院相关专业引进海外硕士以上或国内博士；体育系相关专业引进硕士以上人才（具有健将等级或职业联赛经历优先）。
●2016年开始，学校部分学科实行“博士毕业生进入博士后流动站培养，出站考核优秀留校任教”引进政策，博士后在站期间待遇从优，欢迎应届博士毕业生与相关专业联系人联系咨询。
【按岗位标准提供薪酬福利，并为引进人才提供各类相关待遇。】
| 类别 | 租房安家费 | 科研启动费 | 工作经费 | 购房补贴 | |
| 博士 | 4万 | 文3万 | 理5万 | 无 | 15万 |
| 副教授 | 5万 | 文10万 | 理15万 | 3万 | 25万 |
| 教授 | 8万 | 文20万 | 理30万 | 5万 | 40万 |
●对引进人才实行跟踪培养，优先为引进人才提供国内外学术交流、出国进修等机会；特殊人才待遇实行一人一议；为特别优秀的青年人才提供包括“青年教授”、“优创计划”、“领军人才”、“河海学者”等在内的各类人才培养计划的支持，可以直接聘用到教授、青年教授、副教授等岗位。
【注】本简章所列待遇均按人民币结算（税前），购房补贴不含国家规定的住房货币化补贴，原则上引进人才人事关系转入学校后在工作地所属城市买房，经个人申请，首次发放总额的80%，余额分4年发放。
联系人：谢老师、徐老师
联系电话：025-83786205（来电时请说明是在硕博英才网看到的信息）
电子信箱：rscrsk@hhu.edu.cn（邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+硕博英才网”）
单位网址：http://www.hhu.edu.cn/
文章来源：http://www.shuobojob.com/gxzp/js/2016/1226/57192.html
